身为党和国家事业生力军的年轻干部，对其教育管理监督所实施举措得以加强，目的在于助力其朝着在严管环境下实现成长、于磨砺进程中达成成才的方向发展，这乃是保障党和人民事业能够实现薪火相继、后续有人的根本大计方针，然而当前依旧存在部分干部存有在思想状况方面表现为佛系风格予以躺平、立场未能保持坚定、欠缺对于纪法持有敬畏之心这样的情况。

一、存在问题

1、近年互联网上出现时尚词语佛系躺平，年轻人常用其来自我调侃并表示不求上进，然而当不担当、不作为、不肯干且不敢干的心态呈现在干部队伍那儿，便对干部心态造成极大腐蚀，成为干部消极、懈怠、不作为以及慢作为的“隐身衣”。就好像xx人员说的那样，如今每家不管是车还是房都具备，不愁吃更不愁穿，反正自己不指望能得到提拔，干得多与少工资都是相同的，那为何要努力去展开工作，躺平、摆烂难道不是更舒适吗。有些年纪轻轻的事业编干部，认为自己在提拔方面没有希望了制度大全，于是干脆选择以佛系的方式来工作，不再去追求上进了。

2、作风表现不实，内心缺乏应有的敬畏。多数党员干部俯身投入工作，放下架子，一头扎入其中，考虑群众所想之事，期盼群众所盼之事，焦急群众所急之事，为民众去办事、办好事情，然而，仍有一部分党员干部作风并非扎实青年管理干部学院，处于违规违纪的边缘位置，面临着这样一种状况。

二、意见建议

大力开展严格教育，切实拧紧理想信念这一“总开关”。专门制定针对年轻干部的理论学习制度，使得年轻干部较多地去参与各类学习中心小组，投身于阅读红色书籍、观看红色影片、讲述红色故事、演唱红色歌曲、走访红色旧址等一系列活动之中青年管理干部学院，以此提升年轻干部吃苦耐劳的精神品质。巧妙运用纪法教育“青春套餐”，督促各个单位通过廉政知识培训、开展廉政党课、进行廉政谈话、组织观看警示教育片等多种方式，引领年轻干部紧紧上好防腐拒变的“发条”，牢牢拧紧廉洁自律的“开关”。