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2024年湖北百校联动招聘会在湖北工业大学举行,多地出招引才 发布时间:2026-01-04 16:04 来源:网络

湖北日报全媒记者 方琳 通讯员 史凡 黄渝媛

3月7日,2024年那场在湖北工业大学举办的“湖北百校联动”江城六校毕业生供需见面会举行了。从本月开始,多个由不同部门指导的招聘活动,像“湖北百校联动”,还有“才聚荆楚”,以及“国聘行动”,再者“百城千校万企”促就业行动纷纷陆续开展,为高校毕业生求职创造了良机。

本次供需见面会是由湖北省教育厅开展了指导工作的活动,同时,它又是由湖北省高等学校毕业生就业指导服务中心以及湖北工业大学联合起来进行承办的活动,所举办的招聘会吸引了进校并参展的企业712家,当中涉及到的湖北企业在比重方面高达在总体企业数量里占比达到60%,它们所提供出来的三万一千余个岗位,是把学校里所开设的所有专业全部都涵盖在内了,而且这次 event(将这句话替换为“招聘会”的同时要改回中文表述并符合语法)还吸引了来自省内外50余所高校毕业生加入到招聘的队伍当中,这场招聘会是历年来在该校举办的招聘会里面规模最大的一场。

多地推出优惠政策吸引人才落户

前来组团的有,武汉市江夏区、的、政府湖北工业大学招生网,宜昌、的、人社局,黄冈、的、人才中心,荆门、的、政府,黄石、的、人社局,浙江丽水、的、人才中心,广东惠州、的、政府,安徽铜陵、的、人社局,等地、的、人才团队。

有自由落户举措,还有生活津补贴,也有就业补贴以及社保补贴,另外还有一次性住房补贴,黄冈市政府组织了50余家企业,这些企业带来1000余个岗位,在会场“直播带岗”点位,10家企业的招聘经理于直播间解答问题 。

荆门市将招才引智的“荆十条”进行展示,宜昌市推出了“1+4”的人才新政,武汉市江夏区新增了500多套人才公寓。

由惠州亿纬锂能股份有限公司招聘主管进行介绍,提到,“就算一线城市存在着较多的就业机会,然而小城市同样持有自身的优势留学之路,像我们这个惠州,拥有良好的人才政策,具备相对较低的生活成本,有着较小的竞争压力,并且具备较大的发展潜力,不少00后毕业生也已然开始对二、三线城市予以考虑。”。

王长兴,宜昌人福药业有限责任公司招聘经理介绍,公司为应届生开放60余个岗位,大多数是技术岗,硕士薪资集中在9至15万元,还表示除了宜昌市政府的住房补贴、人才公寓等政策外,公司还有相应的人才政策。

企业期望应聘者做好未来规划考量

在此次招聘会里头,国企多,事业单位多,上市公司也多,数量超过200家。招聘会刚开始没多久,中国水利水电第十二工程局有限公司招聘主管田先生,就收到了50多份简历。

这家企业归属于中国电建集团,它位于杭州,除了拥有七险二金以及住房补贴以外,还能享受到杭州市地方人才政策。“毕业生重视央企大品牌以及落户杭州的优势,而我们看重他们的综合素质。”他讲道,这家企业还关注应聘者的表达能力与沟通能力,学生干部经历以及较好的学习成绩同样是加分的项目。

某位高校机械电子工程专业应届毕业的王睿,在去年秋招之际已然拿到了6份offer ,王睿表示,薪资、待遇以及住宿条件她都感到满意,今天想要去瞧瞧是否存在更好的,王睿还称,尽管自己所在学校并不占据优势,然而她并不怯场,并且能够接受倒班、出差 。

一部分年轻人在寻觅工作之际会采取“骑驴找马”的做法,对此我们是能够予以理解的。然而,在入职之前的最后那一刻选择毁约,这种行为会致使招聘成本出现增加的情况湖北工业大学招生网,并且还会造成招聘周期被延长。中国安能集团第三工程局有限公司武汉分公司从事招聘工作的主管李女士,期盼应届毕业生们审慎地去签订三方协议,要做好对于未来规划方面的思考与衡量。

应届生重视工作性价比

在招聘会现场,众多企业于海报之上着重凸显保障双休、具备带薪年假、设有年度体验、薪资不存在封顶情况还有工作日不会进行加班等这类福利,以此来吸引求职者。得力集团现场的招聘主管作出介绍:“有越来越多的应届生,他们不但看重薪资,而且还极为重视工作环境、健康以及生活品质,同时注重性价比。”。

电气工程及其自动化专业、名为周寒杰之毕业生、考研出现失利状况,于当天头一回参与招聘情形当中,投递了7份简历之举后,觉得应届生在寻觅工作时,更应当重视的一点乃为能否学到相应之内容 ,对其所认待遇方面之感想则体现于只要合理便可以 ,就出差一事表态系依然可予以接受 。

湖北大明金属科技有限公司,其人力资源部的钟经理作出表示,该公司会提供多方面的培训,并且建议大学生在就业之时,不要一味地死磕某个岗位,而是要认识到努力提升自身能力才是更为重要的事情。

在现场,有不少并非应届毕业的学生也前来了解相关情况。湖北工业大学机械工程学院研二的杨同学称,想要增多与企业人事之间的交流,去知晓本专业的就业当前状况以及意向岗位所需要的专业技能,以此能够有针对性地提高自身,进而规划职业发展路线。

来自湖北工业大学招生与就业指导处的负责人作出介绍,学校打算在3月至4月期间,举办20多场校园双选会,并且会有针对性地邀请300多家用人单位进入学校进行招聘。

(摄影:李俊杰、史凡、甘佳雯)

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