深入贯彻四平市“人才强市”战略部署，全面执行市委“1288”总体工作安排，为推动四平教育持续进步，吸引高校毕业生回四平工作，四平市直属教育部门现面向东北师范大学等六所教育部直属师范大学2025届毕业生，以及吉林大学2025届师范类毕业生，开展“进校园”教师招聘活动，具体安排公告如下：

一、招聘计划

这次招募活动涉及四所公立学校，将选拔23名公办教师，分别来自四平市第一高级中学、四平市实验中学和四平市第三高级中学，其中前两所学校各招8人，第三高级中学招7人。详细的工作人员岗位和任职资格要求，请参照附件1《2025年四平市直教育系统“进校园”公开招聘教师岗位及其资格条件一览表》进行了解。

二、招聘范围

这次招募对象包括北京师范大学、东北师范大学、华东师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、西南大学2025届本科及以上学历的应届生，以及吉林大学2025届本科及以上学历的师范专业应届生。

三、报名条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。

3.遵守纪律、品行端正。

4.具有履行岗位职责需要的身体条件。

2025年普通高校本科的应届学生，需要在2025年7月31日之前拿到毕业证书和学位证书，2025年应届研究生学生，则要在2025年12月31日之前获得毕业证书和学位证书，如果毕业证书或者学位证书上的日期是2025年，就可以算作2025年的应届毕业生。

应聘者要在办理入职流程之前，务必获得岗位规定必须的教师资格证明，或者已经完成了教师资格的核准程序。

7.具备招聘岗位需要的其他资格条件。

(二)岗位条件

满足工作所需的学习经历、学术资格、职业背景等具体要求（参考附件1《2025年四平市直教育系统“进校园”招聘教师职位及资格标准说明表》）。应聘学科需依据教育机构公布的研究生、本科学科目录来确认。

(三)有下列情形之一的不得报考

犯过罪的人，受到党内或政府纪律处分期未到，或者正在被纪律审查，处于刑事处罚中，或者正在接受司法调查还没出结果。

在公务员选拔和事业单位公开选拔中，被考试管理机构判定存在重大违规违纪行为，且处在禁止参加考试期限内的个人。

非2025届的在校学生，只要是在2026年1月1日之后才获得毕业证书和学位证书的，都不算作2025年的应届生。

4.在读人员不得用已取得的学历、学位报考。

5.被列为失信联合惩戒对象的人员。

6.按照法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员。

(四)回避

涉及事业单位招聘的全部人员及相关方，以及可能干扰公平的特定关联者，其回避事宜须按照《事业单位人事管理回避规定》办理。

四、报名及资格审查

本次招聘采取网上报名和现场报名相结合的方式进行。

(一)网上报名及资格审查

网上报名的起始时间是2025年2月15日9时，截止时间是19日16时。

2.报名材料：

(1)有效期内的第二代居民身份证(正反面);

《2025年四平市直教育系统“进校园”公开招聘教师报名表》见附件2，请查阅。

这份《教育部学籍在线验证报告》，考生能够通过“中国高等教育学生信息网”自行打印出来。

网上报名途径和资格审核办法：考生需将前述材料转化为电子扫描件或电子影像，打包成压缩文件，在限定时间“网上报名时段”内发送至指定电子邮箱，具体邮箱地址参见附件1，压缩文件及邮件标题须标注：应聘学校名称+申请职位+报名者姓名。

(二)现场报名及资格审查

1.现场报名时间、地点

时间：2025年2月19日9:00至15:00

地点：东北师范大学就业指导中心多功能厅

2.报名材料

(1)有效期内的第二代居民身份证(正反面);

(2)《2025年四平市直教育系统“进校园”公开招聘教师报名表》(详见附件2);

(3)《教育部学籍在线验证报告》(考生可在“中国高等教育学生信息网”上自行打印)。

3.报名方式及资格审查

报名者若选择现场报名，须带齐报名所需文件的原始件与复制件，资格审核将同步展开。

(三)有关要求

每位应聘者只能选择一个职位报名，若愿意接受其他空缺职位的分配，需在《2025年四平市直教育系统“进校园”公开招聘教师报名表》（参见附件2）对应位置填写“同意”。必须真实反映个人资料，对所提交的信息和文件的真实性负责，一旦发现作假行为，立即取消应聘资格，并依照相关规定执行。

2.请考生保持报名时所留联系电话畅通，以便通知有关事宜。

网络登记务必诚实守信，参与者须对网传数据及文件的真实性负责，若故意破坏登记流程或伪造信息骗取参与机会，一经核实，将取消考试或录用资格。

资格审查在招聘流程中始终存在，一旦在任何阶段发现应聘者与岗位及资格不符，或存在伪造信息获取应聘资格的行为，都将导致其失去应聘资格。

(四)面试时间、地点：

面试时间、地点另行通知，请考生保持电话畅通。

五、开考比例

本次招聘各岗位均不设开考比例。

六、招聘考试

选拔过程采用口试，口试过程以授课方式进行，具体时长、场所等细节后续会单独告知。评审采用百分制，最高分为100分，及格标准设定为60分，未能达到及格标准者将无法被录用。

报名人数若超出三十人，则需进行笔试加试，依据笔试分数高低进行排列，按照岗位数量与报名人数五比一的比例确定面试人选，笔试加试者的最终得分即为其面试得分，最终分数等于面试分数，计算分数时小数点保留两位。

七、确定拟签约人员

面试完成后，依据面试分数，超过及格标准的，从高分到低分贝语网校，按照岗位名额数量与应聘者数量相等的原则，选定最终签约者，并利用应聘者提供的联系电话告知其结果。若应聘者面试分数相同，则参照国家及本省的相关政策，优先考虑符合优先录用条件的人员；若没有符合优先录用条件的人员，则通过再次考试的方式来决定签约人选。确定签约人员之后，若招聘学校还有剩余职位，将实施“空余职位调整”。只要报考职位学科一致，且招聘方与应聘者均无异议，便依据面试分数，从及格标准以上按分数由低到高进行“空余职位调整”，选定“调整拟签约人员”，并利用应聘者提供的联系电话告知本人。

八、三方签约

应聘成功者，须备好经高校就业管理部门确认的正式就业合同文本，即“全国普通高校毕业生就业联系函”或“全国研究生就业联系函”，随后需与四平市教育主管部门及录用学校共同签署就业联系文书，具体签约时段与场所，将由录用学校另行告知相关人员。特殊状况下，准备签约的人员在接到签约信息的三个工作日之内，可以自行联系相关教育机构，办理签约手续吉林省特岗教师招聘，若超时则视为主动放弃签约机会。

九、体检和考察

依据应聘者分数高低，按照招聘方案中规定的1比1比例，选拔出最低分的若干名参与体检，体检事宜由四平市人力资源和社会局负责，安排在指定医疗机构执行，体检规范依据最新修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》制定，同时也会考虑事业单位的具体用人状况进行适当调整。通过检查确认健康无虞的，招生单位要对应征者是否遵守法规、政治立场、品德修养、专业技能以及拟任职务资格等事项开展审核，同时核实其条件是否符合要求。若未能在限定期限内完成检查，或检查、审核未达标准的，将取消该候选人的录用资格。将依据总成绩从优排序，依次补录或调整岗位。

十、公示

通过体检和考察的应聘者被认定为预备录用人员吉林省特岗教师招聘，其信息将在四平市政府官方网站进行公布，公开时间为七个工作日。涉及公示阶段提出重大疑问且查证属实的，不予聘用该推荐者；涉及重大疑问但难以立即查明的，先缓聘，等查明情况并得出结果后再决定是否聘用；公示结束无人反对的，或反映的问题核实后不影响聘用的，依照流程完成聘用，签订工作合同。

十一、聘用

所有录用职员均须签署录用协议，依据相关法规政策设置考察期，该考察期计入正式聘用期限之内。若考察期满后评定达标，即可获得正式录用资格，倘若评定未达标准，将终止录用关系，废止录用协议。

如果应聘者办理聘用备案手续时，尚未取得毕业证书、学位证书、教师资格证书（或未完成教师资格的认定），或者因违反校规受到学校处分，或因违纪行为受到行政惩罚，那么就业协议将立即失效，不再具备聘用资格，招聘单位不承担任何违约后果。

此次应聘者需保证至少工作五年，包含试用阶段。若服务时间未达此标准，则不允许离开四平市直属教育部门。

十二、信息发布和咨询服务

四平市人民政府网站，是发布2025年四平市直属教育系统“进校园”公开招聘教师相关信息的平台，敬请考生关注，并在此查询。

报名仲裁电话：

四平市人力资源和社会局:0434-;

四平市教育局：0434-。

本通知若存在未说明之处，补充的招聘信息将在四平市人民政府网站公布，敬请关注，并查阅相关内容。

附件：一2025年四平市直教育系统面向学校招聘教师职位及其资格要求明细表

2.2025年四平市直教育系统“进校园”公开招聘教师报名表

四平市人力资源和社会局 四平市教育局

2025年2月11日