指导老师姓名：李江华

导师邮箱：

重点领域：人力资源经理培训

经验年限：从事人力资源管理、培训、咨询工作20余年

导师代表作：《如何成为世界500强人力资源总监》

导师信念：一生只做一件事：帮助人力资源经理成长并取得成功。 如果你做一些精美的事情，你就能感动人心。 擅长它并以此谋生。

教师简介：

【从业经历】

曾任世界500强企业人力资源总监；

曾荣获“中国最具价值HR经理”、“最受欢迎课程老师”等奖项；

20年近百家企业人力资源管理、咨询、培训辅导、咨询及内训公司经验，担任广汽集团、广州好代泰集团、厦门萨特勒等多家知名企业管理咨询顾问集团等；

香港亚洲商学院特聘教授、硕士生导师、世界500强企业HRD导师；

我们已培训和辅导了来自十多家世界500强企业和20多家中国财富500强企业的近千名HR学员。 学生来自全国30多个省、自治区、直辖市和港澳台地区以及英国、澳大利亚等。

【现任】

楚源华创人力资源管理咨询有限公司总经理、首席顾问；

楚源华创人力资源管理学院创始人、执行院长；

美国职业教育协会人力资源管理专业中国教学研究发展中心主任；

亚太人力资源管理学会副会长；

畅销书作家，出版《如何成为世界500强企业人力资源总监》、《HR的幸福之路——与人力资源总监对话》、《左手招聘厦门人力资源管理师，右手培训》等书籍”、“世界500强企业招聘人才·育人、用人、留人的经验”、“什么时候开始都不晚”；

中华人网、三毛网专栏作家，清华大学签约作家。

培训班：

●“HR总监班”为全模块讲师。 核心课程包括：薪酬、绩效、招聘、培训、员工关系、组织发展、HRBP等课程。

●担任“HR经理班”薪酬、绩效、组织人才发展等课程讲师。

●“职业规划师训练营”职业规划与咨询讲师

●“顾问训练营”人力资源管理实战讲师

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王晓

综合部——副部长，负责协调管理学院人事、行政、财务等事务，协助院长处理学校管理相关事宜； 国际注册高级管理顾问； 天津大学硕士研究生，工商管理硕士； 曾任广州联合电子人力资源总监、多家世界500强企业人力资源管理咨询项目经理； 着有《开始永远不会太晚》，并参与撰写《财富500强企业人力资源总监如何成为》等多部HR畅销书的写作。 ...

李红梅

曾任楚源华创咨询部副总监，主要负责课程咨询、院校品牌建设及推广等，MBA、国际注册企业管理顾问、职业规划师，拥有十余年HR经验，曾就职于HRD是一家工程材料公司，曾涉足互联网、医疗、教育和服务行业。 ...

蒋少军

曾任楚源华创咨询部副主任助理，主要协助副主任进行课程咨询、落实学院品牌建设及推广计划等。国际注册企业管理顾问、职业规划师、组织发展专家认证课程。 他有十门认证课程。 拥有多年人力资源从业经验，曾就职于投资公司HRD，工作过软件、制造、服务行业。 ...

罗培军

曾任楚源华创咨询部副主任助理，主要协助副主任进行课程咨询、落实学院品牌建设及推广计划等。楚源华创高级讲师、职业规划师，香港亚洲商学院MBA、APEI国际注册企业管理顾问、国际注册高级职业规划师厦门人力资源管理师，拥有十年人力资源实践和培训辅导经验。 曾任广州乐百氏高级HRM、广州博日信息技术有限公司高级HRD。曾为多家世界500强企业提供人力资源管理咨询。 项目经验。 ...

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