干部人事档案管理系统解决了传统软件专业性高、操作难度大的问题。 它以简单直观的操作方法来管理文件，并将复杂的管理逻辑隐藏在后台。 与传统软件相比，其结构更加灵活，可以根据单位实际情况动态创建所需的数据存储结构和文件管理业务。 方便快捷的扫描记录方式，使档案数据的收集变得简单轻松。 标准化的数据接口方便档案数据与其他管理系统的交换。 将实用的PDF档案目录与干部档案目录合二为一的技术，使干部人事档案电子数据更加直观、可靠。

干部人事档案管理系统具体包括以下主要功能模块：

1、系统管理模块：用于定义相关数据存储结构、数据采集结构、操作员角色、干部档案业务应用等，还可以进行数据字典内容维护、操作日志管理、数据备份等操作。

2、档案管理模块：用于干部人事档案内容的采集、管理、查询、统计、打印。

3、档案查询统计：用于检索和利用干部档案信息。 系统提供三种检索统计方式，可直接检索档案资料并统计相关入库档案数量。

4、档案数据备份：用于档案数据的批量转换和合成人事考试信息系统，并以光盘介质的形式进行备份和存储（光盘自带检索、浏览、打印程序）。

5、档案模板管理：用于设计干部档案管理工作所需的各种表格、表格、卡片的格式模板，让用户使用模板进行数据采集、打印输出等日常管理工作。

6、档案业务管理：用户可以自行设计、定义和应用具体的档案管理工作。 同时，系统为用户提供自动提醒功能。

7、数据导入导出：用户可以对现有干部及档案信息（Excel文件）进行批量导入导出操作。

8、演示视频管理：用户可以下载升级或定制软件演示视频人事考试信息系统，分发给下属单位统一标准。

干部人事档案管理系统软件特点：

1.支持多种数据库类型；

2.支持多页面表单设计与应用；

3、引入人事管理信息组（49个信息组）；

4.支持文件服务连接应用；

5、支持动态统计指标的定义和组合；

6、采用代码级软件换皮技术；

7、可与文件服务器、远程采集查询客户端软件、网页浏览器端文件原文浏览组件等组合，形成网络版软件；

干部人事档案管理系统v6.0.8标准版更新内容：

1.支持多种数据库类型；

2.支持多页面表单设计与应用；

3、引入人事管理信息组（49个信息组）；

4.支持文件服务连接应用；

5、支持动态统计指标的定义和组合；

6、采用代码级软件换皮技术；

7、可与文件服务器、远程采集查询客户端软件、网页浏览器端文件原文浏览组件等组合，形成网络版软件；

8.为扫描图像添加文件属性；

9、实现档案图像深度加密；