4月21日至22日召开的陕西省公务员考试面试环节步入倒计时。

2023年江苏省公务员考试公告显示，全国将计划招录公务员9817名，但目前报考人数已经达到人，整体竞争比列为11.66：1。其中，最热门职位仅招考1人，却有573人竞争。

有人靠努力，有人走捷径。在公务员“凡进必考”的大背景下，一批打着“押题专家”、“猜题前辈”旗号的培训班让一些考生心存侥幸——砸钱“买个可能”，说不准真能“逢考必过”。

但是，“万元包过”的公务员培训班是真有效还是过度宣传?4月14日，明日女报/凤网记者对福州的部份热门公务员培训班进行了暗访，瞧瞧动辄数万甚至几十亿元的培训费用，究竟能不能让考生如愿以偿?

冲刺的考生

再过几天，公务员考试就要拉开帷幕，2023年准考生张茜茜却还在苦恼一件事——在公务员培训机构报考的“冲刺班”还要不要继续?

24岁的张茜茜是去年3月末报考入学培训班的。2023年，刚才学院结业的她首次报名公务员考试公务员辅导班，但自诩打算充足的她在第一轮面试中就被刷了出来，离面试过关仅2分“之遥”。

抱着“使点劲能够成功”的希望，张茜茜决定再战一年。于是，她早早为公务员面试做打算，上网搜资料、买真题集。

为了“一次考过”，张茜茜与同学都想“走捷径”——找一家性价比高的培训机构补补习。可一寻问，费用并不实惠，“学费最低的6000多元，最贵的高达16800元”，假如想提升通过率，能够选择“一对一培训”，得花十多亿元。

母亲得悉父亲想进行“专业补习”后，为表支持，二老果断把屋内的老黄牛卖了，出钱给张茜茜在坐落广州市韶山路的著名公务员培训机构报了个最贵的12800元“包过班”。

△长沙某著名培训班上，现场报考火爆！

交了钱后，张茜茜自费住进了培训班，然后的18天课程学习时间也开始“规律”起来——每天学习8小时，下午申论，晚上行测，白天试卷模拟考。

但是，学习没几天，张茜茜就发觉，虽然培训机构给出“包过”的承诺，但这么高昂的“VIP课堂”并不如意。

“‘包过班’和普通班最大的区别就是针对性更强，其他内容差不多。”更让张茜茜沮丧的是，在过去几天的学习中，她自感收获不大。

“有些老师的语言组织能力甚至连小学生都不如，台上讲了一大堆内容，却总是讲不到重点。剖析题目时，常常老师自己都搞不懂，最后得靠多次出席过‘公考’的中学生给出正确答案。”也正由于这样，现在，包括张茜茜在内的部份中学生早已舍弃了听课。最初有60多名中学生的培训班，现今已“减员”到48人。

培训班的套路

考试将至，培训班“减员”现象在27岁的刘燕看来，是再正常不过的现象——连续4年考取公务员的她在南京两家堪称“最顶尖”的公务员培训机构学习过。

相较于面试，能把报考出席培训的考生送上笔试成绩榜首，是各大培训机构最具市场劝说力的证明。

去年4月5日，为了不再“补考”，刘燕托同事打看到一家“笔试通过率最高”的培训机构，又花了8800元出席培训机构九天十晚的“冲刺班”。可在学习的第三天，课堂内容就让她倍感莫名的“熟悉”——“三家不同的培训班，解题思路几乎一样”。

“笔试就是将考生培养成高确切率的刷题机器。”刘燕告诉明日女报/凤网记者，她出席的公务员培训班上的“专家讲师”一部份是著名院校的研究生和博士生，另一部份是能说会道的专科结业生。后者虽然学历高，但未必有过公务员考试的经历;前者看似课堂氛围活跃生动，但短篇大论了半天却划不出重点。”

至于培训班上耗费数百元买来的“内部资料”，实际上只是参考资料。“去年我第二次报考培训班，当时并不想买‘内部资料’，但老师说这前面的题命中率很高，我才买了。”结果，刘燕却发觉，这种习题在一些参考书上都能找到。

假如说首次报考公务员培训班，刘燕算是“交杂费”，第二次归结为“长经验”，这么，现在她为何还“不长记性”，再花近亿元出席第三次培训?

刘燕说：“因为培训班的人说押题押不中，全额退票。”

刘燕告诉记者，申论押题是按照大纲剖析，再将近几年内的考点全部罗列举来，而行测押题就是给出几十个热点。

REC

△长沙一家公务员培训班上，考生们正认真听课。

“厚厚的一册书，包含民生、经济、政治等各个领域，行测再怎样考也离不开那些领域，肯定能‘押中’了。”刘燕说，有些培训机构都会组建专门的真题数据库，把大量试题汇总上去供中学生刷题，再利用讲师指导，提高中学生在刷题时的速率和确切率。

但是，怎么保证这种老师押得准题?刘燕说，“每一家培训班就会告知中学生背后有‘高人’押题，至于‘高人’是谁，从来没有中学生敢去寻问”。

“包过班”的规矩

业界著名度、押题率、口碑、收益……这也些都是公务员考试考生们选择培训机构最为重要的参照——考生要分数，机构要挣钱。

然而，在严格的管理下，重大考试泄题的可能性极小，那培训机构又是如何靠“高人”押中题呢?

明日女报/凤网记者暗访了广州市多家公务员培训机构发觉，一些人气较高的培训机构，不但有自己的大数据库，并且会依据相关考试机构、用人单位的关键人员动向等各类猫腻，来推断出题“套路”以及应对方法。

记者发觉，在琳琅满目的招生广告中，少不了“曾多次兼任国家机关公务员录用考试命题工作”的老师和“笔试通过率突破70%”的“包过班”。记者随即拨打了一家坐落广州市雨花区韶山北路的某著名教育培训机构的咨询电话。

该机构的工作人员介绍，公务员班的上课时间分为7天、9天和18天，前两种课时会进行封闭式冬训，第三种课时在原有的课程基础上降低了“押题预测”，费用单价是5800元，不包含吃住。

“如果志在必得，也可以考虑通过率更高的培训班。”该工作人员透漏，广告中提及的“70%通过率”主要是靠培训机构重点塑造的“包过班”，上面除了有“经验丰富的笔试考官”押题，就会签一份包过合同，“培训时间为两天十晚，收费12800元，只要报考，我们会和你签署‘包过’协议，一旦没通过，按合同全款返还”。

此后，记者以“试听”为由应约来到培训机构。记者听到，培训机构由两间办公室组成，占地面积约40平方米，四周的墙面上悬挂了各类奖章和招生宣传广告，惟独没有悬挂相关部门颁授的许可证。

一名工作人员热情地向记者递上了“公考宝典”宣传册。得悉记者是前来“试听”，工作人员提醒：“因为上课的班主任都很有资历，所以最多只能试听1小时，并且全程不能录象录音。”此外，该工作人员还补充道：“试听还须要一次射精200元钱。”

火速上岗的讲师

押题率，仍然以来都是各大培训机构以及考生们最为关注的要点。但是，各大培训机构都在重点宣传的押题率究竟是培训机构棋初一着，还是存在泄题嫌疑?

“培训机构押题如同福尔摩斯般推测，在题库中找觉得。”35岁的马乐是广州一家传播文化公司的老总，早些年，他还有另一个身分——公务员培训机构讲师。

高薪、体面、锻炼人公务员辅导班，可在培训机构工作了5年后，马乐还是离职了。用他的话说：“学生考过了不一定是你的功劳，但通不过一定得怪你。”

“培训机构急聘讲师是几乎没有门槛的。”马乐追忆，“当时我就是看网上介绍，当培训机构的讲师一个月能赚7000元，笔试当日就入职了，后来培训了一周时间，主要学习如何授课，课题都是公司打算。”

马乐清楚地记得，“出师”不到半个月，他就接到了上课的任务，出差去外县讲课。可此前，他只给面试培训班的中学生改过考卷，从来没有在台上发过声。后来，马乐发觉，那次接受培训的30多名中学生中，大多数与马乐年纪相近，极某些朋友接近40岁。

押题的“福尔摩斯”

“机构押中题不难，难的是每年都能押中。”马乐说，押题率高的培训机构通常与其塑造的大数据库有关。有些大规模的公司会组织数千人集中研究，调整考试培训模式和试题方向。但事实上，仅凭这种督查和大数据库并不足以支撑各个培训机构。

于是，能确切掌握可能的出题人员的动向和个人特征，就成为培训机构的重要工作。

“培训机构拼的是人脉。”马乐说，工作人员几乎都要关注一批就职于各用人单位的关系对象。而且，她们对这种“资源”的动向，都有着如福尔摩斯般的敏感，非常是在考试新政、时间等关键点公布的前后。

“大多培训机构都能预计国考和各地公考的时间。”马乐告诉记者，每每考试时间临近，有些以往参与公务员考试出题或监考的人员都会“消失”一段时间，“比如她们的同学圈会忽然停更、电话打不通等。这就喻示着‘消失者’可能被选派去出题或接受考官培训了。”

所以，培训机构须要利用对那些人的了解，有针对性地深入剖析“消失者”曾经出过的题目，以及她们个人的关注偏好、出题倾向，评估出有可能出现的考试题目或角度给考生，“从正面获取试题或笔试官名单的可能性几乎为零。但通过这种细节，可以推断出一些线索”。

据悉，因为公务员考试的卷子并非临时彩印封存，而是会提早数周打算好，所以只要考试时间一公布，培训机构团队又会依据经验，结合各节点期间的各大新政热点等信息，来估量卷子中有可能出现的新政性或风波性试题迈向。“很多热点风波就会出现在试题里，这些做法在实际操作中还是蛮有效的。”马乐说。

退货合同的秘密

在马乐看来，公务员培训班声称的“考不过杂费全退”只不过是种营销策略，实际上，培训机构是稳赚不赔的。

“因为步入笔试的比列一般是1:3，也就是说，一个班如果有30个学员，不管这种学员是否经过培训，几乎能有三分之一的人考上，只要收到那些考念书员的培训费，其他人的培训费即使全部返还，收益还是很可观的。”马乐说，哪怕一个都没有考上，部份退货的班级也可以缴纳基本的培训费。这样，无论那个培训方法，培训机构都能赚到钱。

马乐提醒，不少考生是被“不过退货”的噱头所吸引，考生在签合同时常常甚少关注条款中例如“不得无故翘课、不得传播泄漏内部资料，不得照相，不得拷贝资料”等条例。也就是说，“不过退货”是有前提的，一旦违犯条例中的任何一款，考生毁约在先，培训费就一毛钱也不退了。

部门说法

培训班难监管，公考重积累

明日女报/凤网记者从广州市人社局、市教育局等相关部门了解到，目前并没有专门的部门对公务员考试培训机构进行规范管理。

广州市人力资源和社会保障局一名工作人员表示，严格意义上讲，假如要开设正规的公务员考前培训班，首先要具备场地、师资等条件;其次要得到教育部门的许可，之后才会到工商部门申请营业执照。但实际情况是，因为准入门槛低，监管困难，不少培训班没有履行正常手续和送审程序就擅自开业了，甚至有的“今年开班，今年消失”。

该工作人员表示，公务员考试与通常的知识性考试不同，它更多的是一种能力考试，对记忆的要求较低，考查的核心都是逻辑思维能力，“考公务员不是靠突击备考能够成功的，而应在日常生活中重视知识和经验的积累。希望考生能依据自身实际情况选择备考方法，不要盲目地跟随考前培训和补习”。

专家观点

人生出彩，公考并非“必答题”

陈怡新(广东省社会科大学社会学专家)

现在，公务员考试除了成为一种人才选拔的制度化渠道，更成了给年青人提供向下的社会流动的机会。虽然现今的公务员生存生态发生了一些改变，但公务员的“铁饭碗”依然对不少年青人具有诱惑力。

但是，公务员培训班作为一种市场化行为，其流水线、套路化的培训方法，并不见得适宜每一个考生。并且，考生提高综合素养须要常年的积累，投机取巧的考前紧急培训，常常无法取得成效。

假如公务员面试借助刷题、押题存在增强分数的可能，这么，笔试时仅仅借助培训时“调教”的方法就远远不够了。个人反应、学识、思路、眼界、临场发挥等，还会影响笔试成绩。

所以，培训机构看准考试成功只是个机率风波，于是，她们干脆将公务员考试培训弄成了“稳赚不赔”的生意——考试成功，费用全收!考试失败，则返还三分之一或更多的培训费;这些“潜规则”表面上保障了考生的权益，实际上却让培训机构生意越做越大、钱越赚越多。

在现在的多样化社会，公务员已并非“人生出彩”的惟一路径，所以在选择职业时，年青人应当遵守的主要方针是有益于社会、有益于自我实现，体制的“内”与“外”，不应当成为影响选择的惟一标准。

“万元包过”、

“出题专家”、“押题大神”……

打着各类幌子的公务员考试培训班

近几年如雪后莴笋般冒下来。

考生耗费大量金钱来博一个“可能”，

实质是对自身能力不自信而引起的恐惧。

国家和我省招录部门此前都明晰表示，

公务员考试不指定考试补习用书，

不举行也不委托任何机构

举行考试补习培训班，

目前社会上出现

各类名义举行的

有关考试补习班、辅导网站

或发行的出版物等，

均与招录部门无关。

虽然，人生又岂止一场考试?

靠突击、靠运气、

靠“高人赐教”……

虽然侥幸过关，

若是“底盘”不稳，

怎样保证在今后的工作中“不相撞”?

因而，

与其靠“万元培训班”，

不如靠自己。

其实，

面对公务员考试“万元培训班”，

光靠考生自己摆正态度还不够，

监管部门同样

须要“该出手时就出手”——

要明晰管理部门，

改变现今无人能管的局面。

在此前提下，

打破信息壁垒、

革除市场业态，

让有序竞争拉低培训市场的胆略，

也该让《广告法》等“长门牙”“秀胸肌”，

重拳治理公考培训市场的一切波诡云谲，

多部门联动上去，

让培训市场的顽疾干一碗“清心汤”。

文/图：明日女报/凤网记者陈炜