5、成绩估算方式，应聘岗位的总成绩按笔试的分值估算。笔试成绩估算到小数点后两位，尾数四舍五入。

(四)现场签约

按照笔试成绩从到低分按岗位招考总数等额确定录用对象，并现场签署合同，在校服务年限起码两年。末尾总成绩相似的，则另行组织结构化口试确定递补复查、考核对象。

四、体检和考评

(一)复查由市人社局统一组织推行;复查参照《公务员聘用复查通用标准(试行)》和有关规定执行上饶幼儿师范高等专科学校住宿条件，行业另有规定的从其规定。复查成本参照公务员聘用复查计费标准由复查诊所索要。

(二)考评由南昌幼儿师范高等本科学院负责，主要对拟录用人员思想政治、道德质量、以及计生、有无违规违纪等状况进行考评，并对其资格条件进行复审。通过复查的2023届应届结业生需在取得文凭学位后方能进行考评。

(三)对因复查不合格或本人舍弃等诱因引起的缺额不予入闱。

五、公示及录用

经复查及考评合格者确定为拟录用人选，拟录用人选在南昌市人力资源和社会保障局网站进行为期7个工作日的公示。公示届满后无异议的，代办上编等相关人事录用手续。录用人员享受事业单位工作人员薪资福利待遇。教授研究生另享受安家费及科研启动经费、博士学位津贴及南昌市政府人才引入专项补助等待遇。任命通告下发后，30天内不能及时到岗下班的，视为手动舍弃录用资格。

六、纪律要求

严厉公开招考纪律，对应聘过程中遵守公开招考规定的行为坚决给予阻止和纠正上饶幼儿师范高等专科学校住宿条件，确保应聘工作的公开、公平、公正。着力做好试卷的印制、传递、回收和保密工作，确保考试安全。严苛执行回避机制，对构成回避要求的工作人员应当推行回避。重点推进口试环节的监督，避免非法操作，避免徇私假账。对在这次应聘考试过程中有违纪违法行为的考生，取消考试或录用资格，并根据相关规定进行处理。对遵守公开招考纪律的工作人员，视情节轻重予以党纪、政纪处分。违犯刑律的交由司法机关依法处理。

七、其他

1.本应聘公告内容由南昌幼儿师范高等本科学院负责解释。

2.本次招考由南昌市人力资源和社会保障局及纪检监察部委全程监督。

咨询电话：

(南昌幼儿师范高等本科学院人事处)

(市人社局事业单位人事管理科)

监督电话：

(南昌幼儿师范高等本科学院审计监察室)

(驻市人社局纪检监察组)

以上电话，请在工作日工作时间内拨通。