事业单位复习

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历年陕西事业单位统考应聘公告|职位表下载汇总

年份

招聘公告

职位表

招聘数量

面试时间

今年上半年

2022重庆省上半年事业单位统考公告汇总

职位表

5095人

今年5月21日

今年下半年

2022下半年浙江省事业单位考试公告汇总

职位表

2206人

今年8月27日

2023年上半年

2023上半年浙江省各地市事业单位统考公告汇总

职位表

4101人

2023年5月22日

2023年下半年

2023下半年浙江省事业单位统考信息公告汇总

职位表

258人

2023年10月23日（推延至12月4日）

2023年事业单位正式开考，以下是历年事业统考考试的题目，诸位考生可进行参考，为接下去的考试进行复习。

1、调查显示，一方面当前的农村文化生活有了一定的发展，随着新农村建设的进一步深入，农村文化建设取得了一些成绩。各项慈善文化设施不断提高，村民享受文化生活的意识得到提升，村民文化生活内容不断丰富，精神面貌为之焕然一新。另一方面，受各类条件阻碍，村民享受文化生活的向往与相对滞后的文化产品的矛盾逐渐显露，这在一定程度上抑止了农村文化生活建设和逐步发展。

这段文字主要说明了：

A.农村文化生活的状况和特性

B.农村文化生活存在的问题

C.影响农村文化生活的主要诱因

D.农村文化建设所取得的成绩

1、【答案】A。华详解析：由“一方面……另一方面……”可知，文段从两方面阐述了农村文化生活的状况，既牵涉成绩2023岗位调查方式有哪些，也牵涉问题，B、D分别对应一方面，均不全面，排除。C项文段未牵涉，排除。本题选A。

1、莫大伟到南昌公司打工的第三天2023岗位调查方式有哪些，就被公司员工自由阴郁的表现所震撼，莫大伟由此得出推论：南昌公司是一个管理失效的公司，南昌公司的职员都欠缺工作积极性和责任心。以下哪项为真，最能消弱上述推论?

A.当领导不在时，公司的职员会表现出自由阴郁

B.南昌公司的职员少于2万，席卷该省十多个城市

C.莫大伟学院刚结业就到南昌公司，对校门外的生活不适应

D.南昌公司的职员和领导的表现完全不一样

1、【答案】B。华详解析：题干由莫大伟第三天下班时听到的南昌公司职员表现，得出南昌公司管理失效，而且所有南昌公司的职员都欠缺工作积极性和责任心的推论。属于遍历归纳的论证模型。A项，假如领导不在时职员会表现出自由懒散，正展现了管理是失效的状态，公司的规章机制难以约束职员行为，强化题便秘论。B项，强调南昌公司的分公司和职工人数太多，仅凭莫大伟在一家公司中每天的工作所见，样本容量不够充足，未能有效支撑推论，消弱推论。C项，莫大伟自身的适应性和他对公司职员的感知能力无关。D项，假如南昌公司的职员和领导的表现完全不一样，职工懒散，领导却积极认真，正说明了管理失效，一定程度上强化了推论。故正确答案是B。

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